Ha ezeket a sorokat olvasod, már valószínűleg utána is néztél, de bizonyára alaposabban is érdekel, hol is fogsz dolgozni, ha az Ergo csapatát választod. Szeretnénk, ha tisztán látnád a cég felépítését, így jobban elhelyezve magad a vállalaton belül. Az Ergo csoport a világ egyik legnagyobb biztosítási társasága, mely elsődleges biztosítóként épül be a Münchener Rück, német biztosi konszernbe.
Ebben az írásunkban egy kis kitekintést teszünk a biztosítási szektor Németországban is népszerű szegmensére: az utazási, utas-és közlekedéssel kapcsolatos biztosítások lesznek terítéken. Nehéz lenne ezen a területen Európa legnagyobb, a világ második legnagyobb autós-motoros klubját megkerülni, ha ez a téma felmerül. Mi naprakészek vagyunk a kérdésben, te hallottál már erről a lehetőségről?
Ahogyan már korábban is írtunk róla, a biztosítási, pénzügyi közvetítői szegmensben számos lehetőség adódik elhelyezkedni. Mivel mi a területet több oldalról is megismertük már, ráadásul sikeres karriert futottunk be, neked is szívesen megmutatjuk, hogyan tudsz, akár mellékállásban is tanulni, fejlődni, előrelépni, ha vonzónak találod a pénzügyi szegmenst.
A nyugdíj és az öngondoskodás kérdése egyre egyértelműbbé válik mostanra Magyarországon is, ugyanakkor Németországban ennek már évtizedekre visszanyúló kultúrája van. Nem kérdés egy német ember számára, hogy minél hamarabb és minél rendszeresebben kell félretennie annak érdekében, hogy az esetleges állami támogatások mellett, a felosztó-kirovó nyugdíjrendszer várható 2050 körüli csődje után, és persze a saját igények kielégítése érdekében is, saját maga gondoskodjon a nyugdíjas évei finanszírozásáról.
Több éve Németországban élünk, dolgozunk, vállalkozunk a családommal, akikkel korábban, Magyarországon is pénzügyi területen tevékenykedtünk. Ha már láttad az oldalunkat, biztosan láttad a bemutatkozómban is, hogy a korábbi könyvelői terület mellett számos irányba továbbképeztem magam. Erre egyrészt igényességből, másrészt a hozzám fordulók kérdéseinek megválaszolása kapcsán is szükség volt.
A világjárvány sok-sok olyan gazdasági kihívásra világított rá, melyre Európa sem volt teljes mértékben felkészülve. Ugyanakkor egyre inkább az látszik, hogy a jelen helyzet ugyan már mérséklődik, és részben megoldásokra akadnak a vezető politikusok, gazdasági szakemberek, sőt, egyesek akár kifejezetten előnyösen jöhetnek ki a válságból. Emellett azonban fel kell készülnünk, hogy a veszélyhelyzet elmúlása után mindez újra megismétlődhet akár enyhébb, akár súlyosabb formában is.
Ha pénzügyileg tudatos, tájékozott, körültekintő szeretnél lenni, akkor mindenképpen érdemes néha napján, illetve akár havi rendszerességgel is pénzügyi tervet, kimutatást készítened. Ehhez egy sima Excel tábla, egy jegyzetfüzet vagy egy applikáció is segítségedre lehet. Most leginkább nem a bevétel-kiadási arányokról, illetve a minimális, optimális megélhetési költségekről fogunk írni, hanem sokkal inkább arról, hogy mennyit számít hosszú távon, ha mindezt a lehető leghamarabb elkezded gyakorolni.
A gyermeket nevelő családokat a német családi pótlékkal vagy a gyermekek után járó adókedvezménnyel mentesíti részben az állam az adófizetési kötelezettség alól. Azt, hogy a két lehetőség közül melyik bizonyul kedvezőbbnek, azt a német adóhivatal számolja ki, amikor leadod az adóbevallásodat.
A biztosítások Németországban különösképpen egyfajta előrelátó, magasabb szintű pénzügyi kultúra szerves részét képezik. A felnőtt, dolgozó lakosság Európa ezen részén közel sem csak a kötelező egészségbiztosítással és kötelező személygépjármű biztosítással rendelkezik. Ennél sokkal komplexebb, szabadon választható, egyénileg alakítható védelmi hálóra, szolgáltatásra fizet elő a lakosság, mint a vagyoni-jogi-és életbiztosítások különböző szegmensei.
Németországban akkor is, ha átutazóban dolgozol, és különösen akkor, ha az országon belül, hosszabb távon végzel autóbuszvezetői, sofőri állást akkor mindenképp gondolj a biztosításokra! Az is lehet, hogy a munkaadód gondoskodik ezek bizonyos fajtáiról, bizonyos mértékben. Mindig tanulmányozd át a munkáltató által a nevedre kötött biztosítások tartalmát, hiszen könnyen lehet, hogy nem teljeskörű a védelem, vagy a szolgáltatási tábla alapján valós vészhelyzetben nem lenne számodra kielégítő a kifizetendő összeg.
Neked hány olyan egészségügyi panaszod, megválaszolatlan kérdésed, vagy gyors megerősítésre váró élethelyzeted adódik, amihez szükséged lenn egy megbízható orvosra? Hány olyan orvost ismersz, aki szívesen segítene neked egyetlen telefonhívásban is a megfelelő irányba orientálódni, mikor épp vészhelyzetben, épp a rendelőtől távol vagy? Hány vizsgálatot, szűrést halasztasz el időponthiány, pénzhiány, vagy épp félelemből való halogatás miatt mostanában? Rengeteg kérdés, és egy nagyon biztató lehetőség felvázolása következik!
Bizonyára téged is érdekel, hogy pontosan hogyan működik a betegbiztosítási rendszer Németországban, hiszen, ha végső soron nem is túlságosan, de első blikkre jóval összetettebb, mint például Magyarországon. Most összeszedtük a legfontosabb tudnivalókat és igyekszünk teljesen közérthető módon felvázolni a jelenlegi helyzetet.
Jó kérdés! A munkaidő része a munkaközi szünet, a pihenőidő. A Munka törvénykönyve szerint legkésőbb 6 óra munkavégzés után 30 perc kötelező pihenőidő van előírva. Több, mint 9 órás munkavégzést követően 45 percre emelkedik a pihenőidő hossza. Ebben az esetben joggal gondolhatnánk, hogy a pihenőidőben végzett tevékenység esetén is élvezzük az állami balesetbiztositás védettségét...
Amennyiben gondolkodsz egy új balaesetbiztosításon, legyen szó a legelsőről, vagy a régi cseréjéről, teljeskörűen, magyar nyelvű ügyintézéssel tudjuk megkönnyíteni a dolgod. Európa egyik legmegbízhatóbb és legnívósabb biztosítójánál, az Ergonál számos kedvezmény, számos extra szolgáltatás várja, hogy téged is kiszolgálhasson.